En el Año Internacional de los Voluntarios para el Desarrollo Sostenible, declarado por la ONU, las empresas tienen una oportunidad histórica para fortalecer su impacto social, cultural y reputacional. Programas como “Dejando Huella” junto a Principal y Cuprum; “Somos Voluntarios” de Puente Industrial de Aleatica y “Espíritu Ultranav”, avanzan en esa dirección.
Son las 18:30 horas de un miércoles en el Liceo Bicentenario Técnico Las Nieves de Puente Alto, los estudiantes ya salieron de clases, pero en la sala de computación hay 12 apoderados listos para aprender a armar un presupuesto en Excel. Quienes llegan a enseñarles se presentan sólo con su nombre de pila, pero son el presidente de Principal para Latinoamérica y el gerente general de Cuprum. Terminado su horario laboral, destinan hora y media a entregar herramientas concretas para que esas familias administren mejor sus ingresos o hagan crecer sus negocios. Eso es voluntariado profesional: talento de alto nivel al servicio de quienes lo necesitan.
Escenas como esta se repiten hace 15 años a través de “Dejando Huella”, el programa de voluntariado corporativo de Principal y Cuprum junto a Fundación Trascender beneficiando sólo en 2025 a más de 1.800 personas. Su sello distintivo es que son los propios tomadores de decisiones quienes sostienen el voluntariado, donando su tiempo a capacitaciones y talleres.
No es un caso aislado: el programa “Somos Voluntarios” de Puente Industrial de Aleatica, también alianza de Fundación Trascender, ha movilizando a cerca de 40 voluntarios profesionales donando más de 300 horas para compartir sus conocimientos en ingeniería, prevención de riesgos y medioambiente con 201 estudiantes de 6 escuelas de Hualpén y San Pedro de la Paz que conviven a diario con la construcción del viaducto más largo de Chile, transformando así una megaobra en una oportunidad de aprendizaje, inspiración vocacional y vínculo territorial en la región del Biobío.
Asimismo, desde 2022 la fundación junto a Ultranav realizan el programa de voluntariado “Espíritu Ultranav” que acerca el mundo naviero a estudiantes de enseñanza media, combinando talleres técnicos y espacios inspiracionales para fortalecer su confianza y proyección laboral en un sector estratégico y poco conocido. A la fecha, 166 voluntarios han donado 1.474 horas, beneficiando a 427 estudiantes de cuatro colegios de la Región Metropolitana.
Fundación Trascender lleva 25 años conectando talento con causas sociales, trabajando con 11 empresas líderes de sus industrias, beneficiando a más de 5 mil personas en más de 200 proyectos desde Antofagasta a Punta Arenas.
Para ir más allá de lo empírico, en mayo lanzará la primera Encuesta Nacional de Voluntariado Corporativo, para medir y conectar la voluntad de las empresas con las necesidades reales de las comunidades, instalando capacidades para que el voluntariado profesional trascienda. Más información en su sitio web fundaciontrascender.cl.
